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5•30全国科技工作人员日|致敬砂石科技工作人员!

发布时间:2023-11-24 来源: kaiyun体育最新版/脱水设备

  全国科技工作人员日,于2016年11月25日设立,时间为每年5月30日,中国科技界第一次拥有属于科技工作人员自己的节日,旨在鼓励广大科技工作者牢记使命责任,切实担负起支撑发展的第一资源作用,紧紧围绕党和国家的中心任务,瞄准建设世界科学技术强国的宏伟目标,创新报国,引领发展。

  砂石是全球最大的原材料、矿产品和大宗商品。全球每年消耗量400亿吨,我国约占二分之一。我国砂石年产量和消费量已跃居世界首位,但很多人对行业的认知还停留在脏、乱、差,科技含量不高等传统印象中。我国砂石骨料产业拥有着庞大的开采、加工、运输体量,迫切地需要不断开发具有国际领先水平的新工艺、新技术和新产品,以实现全方位的“华丽蜕变”。

  近年来,在产业转型升级和生态文明建设方针指引下,我国砂石行业在理念、管理、模式、工艺技术、装备、标准规范、检验测试技术、固废综合利用和生态环境修复等方面不停地改进革新,企业创新成果不断涌现,研究开发出众多新技术和新装备,多项科技成果获得国家级荣誉,有些成果处于国际领先水平。

  2019年以来砂石行业进入高水平发展的快车道,更需要持续的科学技术创新来引领行业发展,以确保产业高质量发展的安全和可持续性。尤其是在国家提出“双碳”目标后,对于绿色创新技术的研发及大规模推广应用更是迫在眉睫。新形势下,全力助推砂石与装备行业的绿色低碳、安全、高质量、健康有序发展,是砂石行业和企业的重要任务和使命担当。砂石行业需要加大科技投入,砂石科技工作人员创新研发短流程、低能耗、低排放的绿色技术和装备,加快技术升级和产品升级,积极推广新技术,推进绿色低碳产品的研发、生产与应用,提高行业绿色低碳发展水平,推动砂石行业产业转型升级、技术进步、科学技术创新等方面高质量发展。

  今年全国科技工作人员日号召要围绕大力弘扬科学精神和科学家精神,扩大联系服务覆盖面,切实为科技工作人员办实事,团结引导广大科技工作人员勇于创新争先,争做高水平科技自立自强排头兵。

  科技兴,则行业兴!作为全国性行业协会,中国砂石协会近年来始终致力于推动行业的科学技术进步和发展。成立砂石科技奖励工作办公室,举办中国砂石协会砂石科技奖评审活动,并在首届“砂石科技奖”中评选出短流程低能耗高品质砂石制备技术及其应用、砂石骨料生产废水零排放智能化关键技术及装备、环保型固定式建筑固废资源化成套关键技术、精细爆破现场应用探索与研究等22个获奖项目。

  从科技项目立项到应用推广的整一个完整的过程,这些砂石行业的科技工作人员、科学技术研发团队努力刻苦攻关、反复论证,从产品图纸设计、产品试制、工艺编制、标准制定、试制设备设计、制造、安装调试,到性能检验测试与试验、数据分析等。经过多轮讨论、精心设计、组织设计评审、设计验证和设计确认,为科技成果的顺利进行和设计质量提供了保证,严格按照设计的基本要求、认真组织实施、努力攻克技术难关,保证了项目产品高质量高水平的完成。最后成功应用到行业的所有的环节,以此来实现了砂石资源化高效利用,取得了重大的经济、社会效益和生态效益,加速了砂石行业智能化、绿色化、质量高、管理好的行业发展目标实现。

  如果说科技是时代之光,科技工作人员就是时代的“追光人”。他们扎根一线,默默奉献,让科技走进生产实践,用科技创造高品质产品,他们秉持科学家精神追寻科技强国的梦想,用一个个创新成果点亮了我们各行业的高水平发展道路。

  在这些砂石行业“追光人”不懈的努力下,砂石行业的科学技术创新取得了长足的进步,为砂石行业的发布高品质机制砂制备、绿色矿山、绿色工厂、绿色砂石基地建设贡献了一个个科学技术创新成果,提供核心技术装备支撑。

  这些科技工作人员,这些“追光人”,代表着砂石行业对科技不懈追求的创新精神。他们有在生产第一线的普通工作者,也有把握企业方向、命脉的掌舵人,有初出茅庐的大学生,也有割舍不下情怀依旧在为砂石行业发光的耄耋老人。他们不分高低贵贱,不分年龄大小,像螺丝钉一样钉在了需要他们的各自岗位,体现着自己的人生价值。

  在砂石行业的这群科技工作人员执着的探索下,一个个科技成果如雨后春笋般出现并应用到了一线生产。科技成果转化是整个砂石行业是否高水平发展的重要依据,也是中国砂石协会开展“四个服务”工作的努力方向。

  近年来,中国砂石协会持续深入生产一线,进行了大量的调研并全方面了解会员的诉求。秘书处及时整理相关调研报告及时汇报给上级单位和有关部委,有效维护了行业利益。为助力砂石行业科技成果转化和砂石行业高水平质量的发展提供了理论依照和实施路径。

  陆续到世邦集团、江苏山宝、浙矿重工、郑州鼎盛、浙江双金、南昌矿机、上海山美、南方路机、成都大宏立、枣庄鑫金山、福建泉工、贵州成智重工、广东磊蒙、湖北楚道凿岩、中联重科、焦作千业、中誉鼎力、山东临工、景津环保、重庆砼磊、南方新材料、浙江康诚、德清恒鑫、升华集团等砂石装备企业走访调研,对砂石装备企业的发展进行了一次“摸底”。聆听了企业各方面的诉求,并展开砂石工业“十四五”规划编制工作,这对厘清未来五年砂石工业发展思路、确定发展目标、明确发展任务、优化产业布局、指导行业高水平质量的发展、保障国家建设具备极其重大意义。

  中国砂石协会积极落实2025年培育100家以上智能化、绿色化、质量高、管理好的绿色砂石基地的任务要求,2021年2月,启动2020年度中国砂石行业大型绿色砂石基地评选工作,深入到砂石生产第一线。经过初审、专家实地核查和现场评估基础上,经专家组评审,并经过公示,中电建长九、焦作千业新材料司、东方希望重庆水泥、重庆市涪陵大业建材、迁安首矿建材、承德沃华筑嘉、平凉市新世纪、甘肃华建新材、广州顺兴石场、淇县恒源矿业、重庆新酢坊建材、铁岭中南矿业、重庆中材参天建材、重庆新田湾建材、陕煤新材集团泾阳公司等15家企业纳入中国砂石行业大型绿色砂石基地名录。并在此背景下,发布了2021年中国砂石行业运行报告。

  中国砂石协会一系列的工作始终是围绕如何促进砂石行业高水平质量的发展,也是促进砂石行业科技成果转移转化作出的具体部署,如何加快推进科技成果转化为现实生产力的具体实操。

  标准是促进科技成果转化应用的桥梁,在科技成果转化为生产力过程中发挥着及其重要的作用。近年来,中国砂石协会联合全行业力量大力推动砂石行业标准体系的建设。

  国家标准《机制砂石骨料工厂设计规范》2016年8月发布,《砂石骨料生产成套装备技术方面的要求》2021年8月发布,新修订的国家标准《建设用砂》、《建设用卵石、碎石》2022年4月发布。

  行业标准《机制砂石生产作业规程》2014年12月发布,《砂石行业绿色矿山建设规范》2018年6月发布,《水电水利工程砂石筛分机械安全操作规程 》、《水电水利工程砂石破碎机械安全操作规程 》2018年12月发布,《水电工程砂石加工系统模块设计规范》2021年1月发布,《砂石分离机》2021年3月发布,《砂石行业绿色工厂评价要求》2021年8月发布。

  团体标准《高性能混凝土用骨料》、《砂石骨料绿色生产与运输评价标准》、《机制砂石生产企业实验室门槛》2019年7月发布。

  2022年《砂石行业智能工厂评价规范》等多项团体标准征集工作启动,行业标准《干法制砂生产线技术方面的要求》列入工信部标准制修订计划,行业标准《矿产资源节约和综合利用适用技术评价规范》和《砂石综合利用规范》入选2021年度自然资源标准制修订工作计划。

  科技成果评价是中国砂石协会科技成果管理工作的重要内容,旨在加快行业技术成果转化,推动行业技术创新和进步。中国砂石协会自2020年开展科技成果评价工作以来,经过3年的发展已建立了科学规范的科技成果评价体系、流程、管理办法和科技成果评价工作专家库,坚持实事求是、科学民主、客观公正、注重质量、讲求实效的原则,依规定的程序和标准,对被评价科技成果所进行审核检查与辨别,对其科学性、创造性、先进性、可行性和应用前景等方面做评价,并出具国家认可的科技成果评价报告。

  严格落实国务院《关于完善科学技术成果评价机制的指导意见》要求,在实践中创新科技成果评价方式,通过评价激发科学技术人员积极性,推动产出高质量成果、营造良好创新生态,促进砂石行业创新链、产业链、价值链深层次地融合,为实现砂石工业高水平质量的发展提供有力支撑。

  3年来共有26项科技成果通过中国砂石协会组织的科技成果评价,共有182人次专家担任评价专家。会员积极做出响应、踊跃申报,院士、专家严格把关,中国砂石协会的科技成果评价活动以客观、权威,真实评价科技成果的质量和水平,保证科技成果的质量,加速科技成果的推广应用,是申报国家、省级奖项的佐证材料,受到被评价企业的广泛好评。也被“学习强国”平台、经济日报新闻客户端、中国建材报、中国矿业报、澎湃新闻、搜狐、新浪等中央媒体和主流媒体的解读、报道,得到了砂石行业及上下游的充分肯定!

  砂石工业“十四五”发展规划明白准确地提出到2025年,——科学技术创新不断深化。激发内生动力,加强重大科学技术攻关,对标国际一流,着力突破“发展瓶颈”问题,使科学技术创新成果更多走进生产一线,多项技术工艺装备入选相关国家级目录,具有中国特色的砂石科学技术创新体系加快形成。然而,砂石行业依旧面临行业科学技术创新体系与平台建设亟待加强、科学技术人员比重较低等问题。

  在砂石开采、生产、运输及其配套装备、系统化技术集成、产品在线监测等方面还有很多技术上的瓶颈及尚未破解的难点。全方面提高行业绿色化、智能化和标准化水平、激发创新应用主体活力难度很大。

  过去砂石行业底子薄、基础弱,发展缓慢,对科学技术人员的培养和重视程度不够。当前砂石行业进入高水平质量的发展新时代,针对科学技术人才短缺问题,要全方位培养人才,加快建设行业重要人才中心和创新高地。为此,新形势下砂石行业更加亟需加强高素质科学技术人才的自主培养,加大资源投入,创新培养方式,鼓励高校与科研机构或企业联合培养人才,塑造良好的环境,吸引更多优秀人员进入科研领域并能够潜心开展研究。

  党中央、国务院格外的重视砂石行业健康有序发展。2019年以来,国家十部门和十五部门陆续出台《关于推进机制砂石行业高水平发展的若干意见》和《关于促进砂石行业健康有序发展的指导意见》,砂石行业迎来高水平质量的发展新时代,对砂石行业的科学技术水平的要求更是不断的提高。持续科学技术创新,才能在砂石科学体系、新装备、新工艺、新材料、新技术、新模式等方面取得突破和发展,从而立于不败之地。

  近年来,砂石行业人才队伍和科学技术研发也取得了较大的发展,鑫金山、黎明重工、浙矿重工等先后成立了院士工作站,湖州新开元、南昌矿机、水电八局、景津环保、郑州鼎盛、重庆涪陵大业建材等陆续成立了博士后科研站。自2017年到2021年,中国砂石协会联合北京建筑大学举办了六期“全国砂石骨料行业技术与管理人员高级培训班”,累计培训了400余人,为推动砂石行业的人才培育做出了应有贡献。每年进入砂石行业的大学毕业生慢慢的变多,砂石科学技术人员申请中高级职称也热情高涨!2015年以来中国砂石协会陆续组建了《中国砂石协会专家委员会》、《中国砂石协会绿色矿山建设评估专家库名单》等专家库。

  广大砂石行业科技工作人员在推动科学技术进步与创新中攻坚克难、积极创新、大胆探索,为整个砂石行业的高水平质量的发展做出了重要贡献,充分体现了新时代砂石科技工作人员的责任和担当。

  2022年,是我国进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年,高水平科技自立自强的蓝图正在擘画,日益强大的祖国是我们奔腾发展的“后盾”。中国砂石协会号召广大砂石行业科技工作人员凝心聚力,争做高水平科技自立自强的科技排头兵,在砂石行业绿色低碳、安全、高水平质量的发展中再立新功、再创辉煌,以更加优异的成绩迎接党的二十大胜利召开!

  为迎接庆祝第六个全国科技工作人员日,大力宣传以习同志为核心的党中央对科学技术工作和科技工作人员的格外的重视和亲切关怀,增强科技工作人员职业荣誉感和自豪感,团结引导科技工作人员牢记嘱托,创新争先、自立自强,中国科协、科技部将于5月30日(星期一)上午,在线年全国科技工作人员日主场活动。

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